寧夏新聞網訊（記者 朱敏 ）11月18日，“石榴花開 籽籽同心”鑄牢中華民族共同體意識網絡主題傳播活動媒體團走進中色（寧夏）東方集團有限公司（以下簡稱中色東方），實地探尋這家“三線建設”時期誕生的企業扎根西北戈壁，通過艱苦創業實現創新發展的故事。
走進中色東方的展廳，媒體記者們被一系列高科技產品所吸引。當下，中色東方的產品不僅廣泛應用于電子、冶金等工業領域，更深度參與“嫦娥探月”“蛟龍深潛”等國家重大工程，成為名副其實的“大國重器的基石”。
多孔鉭髖臼杯。
“20世紀90年代，以何季麟院士為代表的老一輩科學家，自強不息，潛心鉆研，優化鉭粉生產工藝、學習國外先進技術，實施‘超高比容鉭粉’‘中高壓高比容鉭粉’‘鉭電容器陽極引線用鉭絲’三個國家級重點項目，這一重大突破刺破了西方長達20年的技術封鎖，成功實現中國鉭粉、鉭絲出口‘零’突破，徹底打開了世界市場的大門。”伴隨著講解員的娓娓道來，老一輩科學家的奮斗故事浮現在每位記者的腦海。
鈮工藝品（鈮龍）。
在發展進程中，中色東方緊扣“聚焦鉭鈮鈹，行業引領國家保障；發展新材料，創新驅動做優做強”的發展戰略，深挖產業創新點，推進醫用鉭、增材制造用鈮鈦鋁合金棒材、高純鉭靶用超高純鉭粉等關鍵核心技術攻關，促進新材料、新產品、新技術、新工藝集成，成功培育出新的利潤增長點，有效破解各類“卡脖子”技術難題。“十四五”以來，中色東方勇闖科技“無人區”，耐高溫鉭鈮合金及抗氧化涂層核心部件再一次填補國內空白。新增專利196項、標準60項、國家級科技獎項2項、國家級行業協會科技獎項7項、省部級科技獎項12項，中國專利優秀獎2項，5項成果入選央企科技創新成果推薦目錄。
許多人認為，戈壁灘可能意味著荒涼與偏遠，中色東方卻在這片土地上培育了一片人才沃土。公司現有員工2800多人，技術人員占員工總數的50%左右。創新推出科技人才發展系列舉措，在“引才、選才、育才、用才、聚才”全鏈條上持續發力，聯合東北大學、中南大學、西安交通大學等高校共同培養碩博人才，讓一大批“戰將良才”成為企業高質量發展的中流砥柱。人才隊伍的層次結構實現質的躍升，頂尖人才、領軍人才、青年骨干、高技能人才梯隊建設成效顯著。
在這里各民族員工和諧共處，共同致力于科技創新。“我們來自不同民族，但都有一個共同的目標——為我國稀有金屬事業發展貢獻力量。”一位工程師告訴記者。從繁華首都到西北戈壁，中色東方實現了從戈壁荒灘的“工業火種”到全球行業的“中國標桿”、從技術封鎖下的“突圍者”到國家戰略的“支撐者”、從單一產業的“探索者”到多領域協同的“引領者”的華麗躍遷。（圖片由受訪單位提供）
寧公網安備 64010402000050號
